Veja estas dicas de como isso pode acontecer de maneira mais efetiva:
• Escute o feedback dado com atenção. Essa atitude faz você absorver e entender melhor a informação do que agir de forma defensiva e focando na sua resposta;
• Tome cuidado com a linguagem corporal;
• Esteja aberto e receptivo a novas ideias, situações e atitudes;
• Assegure-se de que entendeu bem a mensagem antes de responder;
• Avalie o valor do feedback e as consequências de adota-lo ou não.
Clique aqui e conheça nossos programas corporativos, que são customizados e podem ser realizados em qualquer região do Brasil.
#SegurançaÉUmDeverDeTodos
#PorUmaAssistênciaMaisSegura
#AllanKern
Fonte: Gestão da aprendizagem : casos práticos / coordenadores Hong Yuh Ching, Amanda Gross, Lígia Vasconcellos ; autores Amanda Gross … [et al.]. – São Paulo : Atlas, 2020.
